Вплив мотивації персоналу на підвищення ефективності діяльності організації
Loading...
Date
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
ВІЗАВІ
DOI
Abstract
Як відомо на сьогоднішній день, мотивація в сфері менеджменту відіграє важливу роль для забезпечення продуктивної та ефективної діяльності на підприємствах та організаціях. Будь-яке високоприбуткове підприємство приділяє значну увагу питанням мотивації персоналу, та ефективності розподілення продуктивності працівників, беручи до уваги їх фізичні та психологічні схильності. Персонал без якісно підготовленого мотиваційного плану зі сторони керівника, не зможе досконало, та результативно використати свої фізичні й ментальні здібності, для плідної й ефективної праці в організації.
Description
Keywords
Citation
Шиманський М. М. Вплив мотивації персоналу на підвищення ефективності діяльності організації. Сучасні проблеми і перспективи економічної динаміки : матеріали VІІІ Всеукр. наук.-практ. інтернет-конф. молодих учених та студентів (м. Умань, 18 листоп. 2021 р.) / МОН України, Уманський держ. пед. ун-т імені Павла Тичини, Навч.-наук. ін-т економіки та бізнес-освіти [та ін.] ; [голов. ред. Слатвінський М. А. ; редкол. : Корнієнко Т. О., Чвертко Л. А., Бержанір І. А. [та ін.]. Умань : Візаві, 2021. С. 530–533.